+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Все вопросы: Трудовое право

Вопрос №44158   единовременного пособия на оздоровление

Добрый день. С февраля месяца я работаю в гос.службе. Трудовой отпуск еще не брала. Сегодня прочла: государственным служащим выплачиваться единовременное пособие на оздоровление в размере двух расчетных должностных окладов один раз в календарном году, как правило, при уходе в трудовой отпуск. Если я в этом году не пойду в отпуск, я просто потеряю единовременное пособие? И должны ли мне его выплатить? До меня работала женщина и прежде чем уволиться, она была в отпуске. и возможно получала единовременное пособие на оздоровление в январе

24.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44149   Холодно на работе

Добрый день
Работаю лаборантом посменно 12 часов смена. Отопления в лаборатории нет, кондиционеров, обогревателей нет. Ночью в лаборатории очень холодно. Ниже 12 градусов.
Я не хочу работать в таких условиях.
Имею ли право уйти с рабочего места с сохранением заработной платы?
Что необходимо в этом случае сделать, чтобы все было официально и работодатель не мог ко мне предъявить претензии?

Спасибо.
24.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44146   по какой ст.уволить

Мужчина в 55 лет по списку №2 выходит на пенсию, по какой статье уволить и как правильно написать приказ

24.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44136   ночные смены

здравствуйте ! помогите пожалуйста решить вопрос :
у мужа скользящий график работы 2 день 2 ночь- по 12 ч 4 выходных
я работаю 2 через 2 с 8:00-до 20:00
у нас ребенок 5 лет !
имеет ли право начальник без моего согласия поставить меня работать деньночь и если какой-то пунктик в трудовом кодексе о том что если один из родителей работает в ночные смены .второго не имеют права выставлять в ночь ?????
в контракте прописан график работы по 12 ч 22

23.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44116   Отработка по распределению

Здравствуйте!Я являюсь молодым специалистом, работаю по распределению.Со мной заключен контракт на срок обязательной отработки.Отец,проживающий в другом населенном пункте, имеет 2 группу инвалидности.Организации в которой я могла бы работать по специальности по месту жительства отца нет.Могу ли я на основании этого уволиться, не выплачивая государству денег за мое обучение?.Какие документы для этого нужны?Как в таком случае правильно оформить заявление на увольнение?
23.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44112   работа на 2-х работах

Добрый вечер.
Я работаю на основной работе на полную ставку с 18.00 до 09.00 (2-3 ночи в неделю) по контракту (трудовая книжка), я хочу работать на второй работе с 09.30 до 17.00. Таким образом работы не будут пересекаться.
Каким способом я могу быть устроен на полную ставку на 2-ю работу.

22.11.2014 /  / 1
Подробнее

Вопрос №44108   Могу ли не информировать начальника о наличии группы инвалидности?

Я работаю заведующей структурным подразделением в одной из больниц города на 1,5 ставки. Недавно получила 3-ю группу инвалидности (удалена щитовидная железа). МРЭК во время присвоения группы выдал на руки документы (программу реабилитации инвалида и рекомендации работать максимум до 1,0 ставки), которые мне необходимо предоставить в отдел кадров по месту работы. К тому же, эти же документы они выслали сами на организацию(т.е. на больницу, где я работаю)-наверное думали, что я их сама не отнесу в одел кадров.Вопрос: правомерно ли они поступили, высылая документы на организацию, в которой я работаю? Имею ли я право не предоставлять информацию своему работадателю о наличии группы инвалидности и работать на тех же условиях, что и раньше (на 1,5 ставки)?Могу ли я отказаться от рекомендаций МРЭК (работать на 1,0 ставки), не получать пенсию по инвалидности, но при этом оставаться на группе? По большому счету, мне группа нужна чисто для себя, а не для ограничений на работе.
22.11.2014 /  / 1
Подробнее


Поиск