Все вопросы: Трудовое право

я отрабатываю после колледжа 1 год,в данный момент отработал 10 месяцев. мне позвонили и сказали что я (я электрик) должен завтра выйти утром на убойный цех и помогать там (не электриком) на день.
нужно ли тут моё согласие?

Здравствуйте! Работал в фирме Ермак Строй, официально не оформили. Проработал почти два месяца и решил уволиться,так как не устроила заработная плата. Директору сказал что увольняюсь(15.05.23г) и мне нужно получить расчет. Он ответил что расчет получу только 15.06.23.не раньше. Подскажите пожалуйста по законодательству Республики Беларусь в какой срок он обязан рассчитать? Спасибо!

Мужу не предоставили место работы. Подписал контракт с Нанимателем на работу с 27 марта 2023 года. Уже 21 мая . Наниматель сказал :"если в течении следующей недели вопрос о трудоустройстве не решится, приезжайте за трудовой книжкой". В контракте есть пункт : за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей Наниматель несет ответственность, предусмотренную Трудовым кодексом Республики Беларусь и иными законодательными актами. Имеет ли муж право на денежную компенсацию за нерабочий период?

В Закон РБ О воинской обязанности и воинской службе внесли изменения одном из которых указано:

6. В статье 17:
в частях пятой и шестой цифры «24» заменить цифрами «60»;

Соответственно эта статья:
----
Граждане мужского пола призывного возраста, уволенные из органов и подразделений,
указанных в части пятой настоящей статьи (за исключением курсантов учреждений образования
Министерства внутренних дел и Министерства по чрезвычайным ситуациям), прослужившие в них
менее 24 месяцев и не прошедшие ранее срочную военную службу, службу в резерве, принимаются на
воинский учет призывников.
---

Теперь, чтобы уйти в запас, необходимо отработать 5 лет.
Вопрос - это касается всех? То есть даже если я отработал, к примеру, в МЧС 4 года и у меня заканчивается контракт через месяц, то я не продлевая его - ухожу в армию на 1.5 года

Или это изменение распространяется только на новопришедших на службу?

Здраствуйте, у меня такой вопрос, хочу устроиться на работу дворником в ТЦ график работы два через два, обед один час, время работы с 7-00 до 22-00, вопрос не нарушают ли они согласно статей 112-114 и продолжительностью работы не более 12 часов в сутки. Заранее Спасибо большое.

На предприятии работает мастер участка, который является инвалидом 2 группы и согласно заключению МРЭК ему доступен труд с сокращенной продолжительностью рабочего времени не более 35 часов в неделю.
Согласно должностной инструкции мастер участка выполняет следующие обязанности: осуществляет руководство участком; обеспечивает строгое соблюдение технологических процессов; своевременно доводит производственные сменные задания подчиненным работникам и обеспечивает их выполнение в установленные сроки; ежедневно выдает крой рабочим, ведет контроль и принимает готовую продукцию от рабочих участка с последующей сдачей на склад готовой продукции; обеспечивает соблюдение требований по охране труда и пр. Мастер участка является материально ответственным лицом, ответственным за охрану труда на участке и в подчинении у него находятся рабочие.
Имеет ли право данный мастер на работу по данной специальности, так как согласно вышеизложенного он не находится на рабочем месте в начале и в конце смены (по заявлению установлен режим рабочего времени с 8.30ч. до 16.30ч.). При этом весь участок (работники) не подлежат контролю и все товарно-материальные ценности, согласно договору о полной индивидуальной материальной ответственности, находятся на бесконтрольном хранении.

Добрый день. Я расторг контракт по обоюдному согласию 28.04.23. До какой даты мне нужно устроится на работу, чтобы не считаться тунеядцем. И буду ли я считаться тунеядцем, если устроюсь на 0.25 ставки?