Все вопросы: Трудовое право

Меня увольняют и переводят на другую организацию. Уведомление мне дали 2 января день увольнения 10 января. Компенсацию за отпуск сказали выплатят но я отработала год без отпуска. Что делать???

Подскажите пожалуйста как уволится из магазина до истечения контракта. Работаю в магазине 2/1 с 9 до 23, не по специальности, старшим кассиром. Недавно поступило предложение работать по специальности бухгалтером с такой же з/п как и в магазине. Руководство предупредила уже 1,5 месяца назад, заевление написано 2 недели назад. Вчера меня поставили перед фактом что уволят и подпишут заявление после того как найдется замена. Я являюсь матерью одиночкой без алиментов, ребенку 11 лет. Как можно ускорить процедуру увольнения. Спасибо.

Скользящий график работы (2 ч/з 2) в декабре отработал 336 часов по табелю рабочего времени,так как уволился напарник и была производственная необходимость,но все было на словах,приказом не оформлено. За переработанные часы не хотят платить,ссылаясь на то что не могут.
Могу ли я потребовать компенсацию за переработанные часы. И куда обращаться,если отказывают в оплате

С 2000 года работаю в лицее и преподаю белорусский язык и литературу, с 2013 года стала преподавать и русский язык и литературу в связи с сокращением количества часов, в данный момент хочу подыскать другую работу,но в трудовой только запись,что принята на работу преподавателем белорусского языка,о русском ни слова,можно ли в трудовую книжку добавить запись от 2013 года о русском языке,чтобы будущий работодатель видел мой стаж именно как преподавателя и русского языку и литературы,кстати по диплому я учитель белорусского и русского языков?

Хочу уволиться с контакта, отслужил 18 мес. из 24. Пугают, что за несоблюдение ограничений, связанных с государственной службой, установленных в законодательстве Республики Беларусь будут привлекать к уголовной ответственности. Могут ли привлечь к ответственности и как уволиться?

Доброго времени суток Вам,мне необходимо юридически правильно оформить человека на должность телятника,попадает ли такой вид работ как уход за скотиной(раскинуть сено вилами,перегнать скот из хлева в другой хлев,убрать навоз лопатой) под градацию разнорабочий,подсобник.Не ли особого вида инструктажа по ТБ,и нет ли необходимости проходить соискателю какие либо спец курсы?Правильно ли по ТК РБ будет если я оформлю соискателя на предложенный выше вид трудовой деятельности как разнорабочего с устным инструктажем по ТБ? Очень признателене зранее,большое спасибо.

Нахожусь в декретном отпуске. Фирма, в которой я официально трудоустроена в процессе ликвидации (не числится с 1.12.2018)
Никто об этом не сообщил, узнала случайно. Как мне получить положенное по законодательству трехмесячное пособие? Надо ли куда-то обращаться? Фирмы по юридическому адресу больше нет.