Все вопросы: Трудовое право

Здравствуйте.Я заканчиваю ВУЗ ,бюджет. НА работу берет ИП,с университетом согласовано, распределение к нему разрешили.
1.Могу ли я работать удаленно?
2.Если работадатель не против,могу ли поступить в магистратуру на дневное за границу и работать у ИП удаленно,и все налоги уплачиваются как положено работадателем в РБ? Не придется ли заплатить универу за обучение?
3.Как правильно это оформить?
Спасибо

Здравствуйте, уважаемые юристы! Я хотел бы спросить. Позволяет ли трудовой кодекс РБ работать в бюджетной организации по 12 часов в день, 5 дней в неделю. И 4 из 5 рабочие субботы по 7 часов. И если позволяет, то что работнику пологается за это.

Здравствуйте. Я работаю, учусь на 1 курсе магистратуры в заочной форме. Имеется вызов на лабораторно-экзаменационную сессию от университета, успешно выполнен учебный план. Какой соц. отпуск должен предоставить наниматель, оплачиваемый или нет?

Знакомый совершил административное правонарушение. Бумага придет на работу. Правонарушение не связано с рабочей деятельностью (работает охранником в магазине).Организация частная (на работе грядет сокращение штата работников). Могут ли его уволить с работы если он является алиментообязанным и у него на иждивении еще двое маленьких детей (2 и 4 года)? Можно статьи закона, где можно изучить этот вопрос.

05.09.2019 наниматель издал приказ о привлечении работника к дисциплинарной ответственности.
В соответствии с ПОСТАНОВЛЕНИЕМ ПЛЕНУМА ВЕРХОВНОГО СУДА РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ
28 июня 2012 г. № 4 "О практике применения судами законодательства о трудовой дисциплине и дисциплинарной ответственности работников" пункт 11. "Приказ (распоряжение), постановление нанимателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под роспись в пятидневный срок со дня его издания".
Ознакомили работника о привлечении его к дисциплинарной ответственности с приказом 10.09.2019.
Правомерно ли это? Если ознакомить должны с приказом в пятидневный срок со дня его издания?

Добрый день, я мать -одиночка и хочу узнать положены ли мне дополнительные дни к отпуску или нет.

Могут ли уволить меня по статье за прогулы на испытательном сроке? при том что я, при поступлении на работу никаких договоров не подписывал, и не писал никаких заявлений.