Все вопросы: Трудовое право

Мой муж увольняется со службы из органов МЧС по состоянию здоровья. Ему положена компенсация 6 месячных окладов. Взымаются ли аллименты с этих выплат?

Я устроилась на работу,заключила контракт на 1 год,но в контракте не указан испытательный срок.Я могу уволиться,или мне надо отработать год?Там работаю около двух месяцев.

Я молодой специалист. Прохожу отработку в колхозе экономистом по труду и заработной плате. Гл экономист увольняется.Обязанности хотят возложить на меня. Могу ли я отказаться?

Я работаю в ООО водителем. Мой оклад составляет 1 650 000млн. все остальное премия, средняя зарплата
5 000 000млн. В течении полугода меня лишили 2 раза примерно по 2 000 000млн.руб. за то что я находился на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения, но законно они факт алкогольного опьянения не оформляли. Имеют ли право меня лишить части премии?

У меня такой вопрос: "Я отработала в организации пять лет. Потом уволилась, и через три месяца вновь вернулась на прежнее место работы. Как правильно мне должны платить за стаж? Входят ли в доплату за стаж те пять лет, отработанные в этой организации?"

Я работа программистом в школе и получаю высшее образование по специальности. В год на сессию у меня получается 40 дней сессии, а оплачивают только 30. Согласно коллективному договору если учишься по специальности по которой работаешь отпуск оплачивается согласно статье 214-216, а не по специальности ст. 216. Скажите должны ли мне оплачивать полностью все дни сессии или только 30?

Я работаю в университете методистом. А также работаю по совместительству преподавателем на 0,5 ставки. Договор на совместительство заключен на период с 1 сентября 2013 по 30 июня 2014 г. Я стою на учете по беременности и в конце марта должна идти в декретный отпуск. Если я возьму трудовой отпуск до декретного, то должна ли я продолжить работу по совместительству на время трудового отпуска?