Все вопросы: Трудовое право

Если я устроюсь на место декретного отпуска ,и я сама уйду в декрет,то меня как временного сотрудника могут уволить? Получается стаж не будет идти? И как будут выплачиваться пособие?

Хочу уволиться с работы, заключен договор подряда, а работать не хочет увольнять. Договор заканчивается 28 августа. Что делать в такой ситуации?

На данный момент я занимаю должность директора учреждения образования. Действующий контракт до 31.08.2024 года. С 01.09.2021 учреждение образования будет ликвидировано. Отдел образования выдал мне уведомление с предложением на перевод учителем в другое учреждение образования, расположенное за 30 км от моего места жительства. В уведомлении указано, что ЦИЦИРУЮ ,, в случае отказа от перевода я буду уволена 31.08.2021 по п.5 ч.2 ст.35 ТК РБ в связи с отказом от продолжения работы в связи с изменением существенных условий труда с выплатой выходного пособия в размере двухнедельного среднего заработка (ст.48 ТК РБ)". Подскажите, правильной ли будет увольнение по такой статье и правильным ли будет такая выплата, учитывая действующий контракт руководителя и то, что они мне предлагают так сказать понижение в должности? От перевода я отказалась. Как мне правильно поступить в данной ситуации?

Здравствуйте,у меня такой вопрос.Рсбоиаю в организации Fixprice,решила уволиттся,написала заявление,мне отказали,заявив об отработке в 1 месяц.Со мной заключен трудовой договор на неопределенный срок.С момента заявления прошло 22 дня,человека на моё место нашли,он прошел стажировку,пакет документов сменщика был отправлен в офис.Менеджер по кадрам отказалась увольнять меня раньше,заявив,что это детский сад,иол,мказано месяц, значит,месяц.Подскажите, пожалуйста,имеет ли право данная организация заставлять меня отрабатывать целый месяц?спасибо.

Здравствуйте. Я отучился в университете и у меня обязательное распределение, к которому я должен приступить с августа. Но у меня родился ребенок, и мы с женой решили, что нам выгодней, чтобы я оформил отпуск по уходу за ребенком и удаленно работал. Могу ли я это сделать, если работаю по распределению? И засчитается ли это время, как отработка по распределению?

Здравствуйте,уважаемые юристы.Хотела бы узнать про отработку после перевода на другую организацию.Отработка после училища длится год.Изначально я работала в одной организации и спустя 2 месяца по соглашению сторон перешла переводом на другую.На организации,в которую перешла заключила контракт на год.Будут ли учитываться эти 2 месяца на прошлой организации и смогу ли я уволиться спустя 11 месяцев общей отработки?

Я молодой специалист, и сирота. И на данный момент работаю по распределению. Уже как год. Могул и я (сирота) уволиться по собственному желанию ? Если да, то какими вариантами? Спасибо за помощь