Работаю в ЧТУП продавцом в киоске,за время работы нареканий не было. Сейчас работодателю понадобилось свободная вакансия и ко мне стали придираться, то дневная выручка маленькая,то заряжаю телефон на рабочем месте. Грозят увольнением. Имеют ли право меня уволить без видимой причины.
Я на работе проработала год,хочу уйти в отпуск,но с 25июля я увольняюсь,возможен ли отпуск?
Если я работаю на двух работах, и на каждой у меня заведена трудовая книга. Скажите является ли это нарушением, и если да, то какое наказание светит за это?
Я проработала на предприятии 10 лет, после отпуска по уходу за ребёнком до трёх лет, решила уволиться, т.к. трое детей, необходим уход за ними.При увольнении мне начислили только последнее пособие, по уходу за ребёнком. Положена ли мне компенсация при увольнении,или ещё какие-либо выплаты?
могут ли уволить в связи с закрытием школы пока я нахожусь в декретном отпуске?
Работает в продуктовом магазине с нулевой проходимостью. Продукты портились, естественно не продавала, выбрасывала.Сечас по итогу недостача в 15 млн. Угрожают судом и заключением.вообще уже на все согласна только бы оставили в покое! Какое наказание может последовать? нужно ли платить? если платить обязательно, можно ли возвращать по частям?
я отучилась в колледже 2 года 8 месяцев.Сейчас выхожу замуж за гражданина РФ.Могу ли я не отрабатывать после обучения т.к мой муж гражданин другой страны.И если мне придется выплачивать за отработку то какие условия выплаты?