Все вопросы: Трудовое право

Я студентка дневного отделения университета и получаю стипендию. Недавно родила ребенка и когда пришла за пособием по беременности и родам, то в университете сказали, что мне пособие уже выдали в виде моей стипендии (но я же ее и так получаю). А если бы я стипендию не получала, то и пособия нет? Размер пособия составляет моя стипендия это я знаю.

я распределена после окончания вуза в хозяйство в 20 км от моего места жительства, организация жилье не предоставляет по месту хозяйства, но возит на работу каждый день. Положены ли мне подъемные?(по законодательству при переезде, но по сути хозяйство в другой местности). если не обязано,тогда считается ли эта работа как командировка?

Возможно ли работать оператору котельных установок дополнительно по совместительству рабочим на 0,5 ставки?

При подсчёте общего трудового стажа необходимо считать только непрерывный стаж или это не имеет значения? Сколько лет стажа необходимо для получения пенсии?

Я получаю 1-е высшее, сокращенный срок обучения, заочная форма. Наниматель отказывается отпускать меня на сессию, грозится ставить прогулы. Могут ли меня вообще не отпустить на сессию?

Работаю в дет. саду делопроизводителем (замена д.отпуска). Сейчас нашла работу в банке. Заведующий садом отпустить согласилась, но только после того, как найдут замену, но в банке ждать не будут. Скажите пожалуйста, чем чревато увольнение по статье за прогул? Мне 24 года, стаж еще заработаю.

Хочу уволиться с работы. Работаю по контракту в магазине. Заявление по соглашению сторон написала месяца 4 назад. Чтобы в отделе кадров его приняли, нужно подписать у заведующей отделом. Заведующая не подписывает. В отделе кадров попросила зарегистрировать мое заявление - отказали.