Все вопросы: Трудовое право

Я работаю в школе учителем второй год, контракт у меня на 3 года. В следующем году хочу уволиться. Живу я в квартире своей родственницы, которая находится в двух минутах от работы, а прописана я в другом районе, по другому адресу. В следующем году я переезжаю по своему старому адресу и мне будет далеко добираться до работы. Если директор будет против моего увольнения, могу ли я предъявить в качестве документа свой паспорт с пропиской по другому адресу?

Я вышла на свою прежнюю работу до исполнения ребенку 3 лет. Контракт заканчивается 26 февраля 2013 года (в день исполнения ребенку 3 лет). Имеет ли право наниматель не продлевать со мной контракт, пока моему ребенку не исполнилось 5 лет?

я работаю уборщицей в школе, но учусь на заочной форме обучения, если у меня право на один день в неделю на оплачиваемый выходной, и какие нужны документы?

Подскажите, если председатель ЖСПК решил уйти и мотивирует это тем, что написал заявление об уходе и трудовой кодекс позволяет ему уйти через месяц, может ли он это сделать, если контракт еще не окончен. Может ли он уйти вместе с бухгалтером, если у бухгалтера также контракт с ЖСПК? Если ЖСПК(наниматель) против

Подскажите сколько по времени должна быть отработка на предприятии, если работник дополнительно к своей основной работе проходил обучение на курсах оператора котельной 1 месяц и получил соответственно удостоверение.

должна ли быть копия коллдоговора на предприятии? Разъясню: наше предприятие поделено на филиалы(есть у нас свой начальник и диспетчер),главная организация находится в другом городе,и мы работники филиала,не ознакамливались с коллдоговором при заключении контрактов.Нам привезли,дали на подпись и все.Когда мы попросили копию коллдоговора на наш филиал для ознакомления,да и вообще,чтоб был и у нас на предприятии(копия),нам отказали,мотивируя тем,что ,приезжайте и читайте.Правомерно ли это?

Как начисляются отпускные перед уходом по беременности и родам учителю-дефектологу, если я отработала 4 месяца после основного отпуска?