Все вопросы: Трудовое право

Хочу уволиться с работы ,приехал в организацию,а мне сказали что не уволят пока не отработаю месяц. Закона ли это?

Бухгалтер делал расчет по больничным листам в размере 100% на 1 ставку, хотя в больничных было указано "алкогольное опьянение". После окончания больничного, перевели на 0,25 ставки. Прошло более месяца, требуют оплатить больше 50% оплаченного больничного за один взнос. Должен ли я платить? Ведь это ошибка бухгалтера, а не счетная ошибка.

Мне 55 лет. Работаю ведущим экономистом на государственном полиграфическом предприятии. С 1июля предприятие начинает реорганизацию. Мой контракт действует до 17июля. Мне предложено место бухгалтера на другом предприятии в значительном отдалении от места жительства. Вопрос: Могут ли со мной не перезаключить контракт во время переходного периода? Если я не согласна переходить на должность бухгалтера будет ли мне выплачено 3 месячное выходное пособие, в случае не продления со мной контракта?

молодой специалист, после окончания ПТУ, работает парикмахером в ОАО"Светлбытсервис" после первого месяца работы получила 172 рубля,количество дней-14, количество часов 168 оплата труда сдельно-премиальная, тарифная ставка 84.78 могут ли платить меньше минималки ? После перевели во вновь открывшийся небольшой салон, план пока они не делают и директор сказал , что переведёт на 0.25-0.3 ставки или ищите другую работу правомерно ли, СПАСИБО

Работаю по трудовому договору на месте основного сотрудника, пока та находится в декретном отпуске по уходу за ребёнком. Могу ли я уволиться без отработок ?

20 лет отработала рентген-лаборантом(вредные условия),1 категория,по состоянию здоровья перевели на ЛФК.Имею ли право получать за категорию ,если причиной онкозаболевания является вредные условия труда?

Могут ли предоставить отпуск по случаю поступления в магистратуру, если отработал только 4 месяца?