+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 77798   Дополнительный отпуск по контракту и сдвиг рабочего года

Вопрос задали 18.06.2019, 14:36 Вопрос относится к Трудовое право
Работник - женщина года принята на работу по контракту с 03.01.2015г. По контракту ей предоставляется 1 календарный день дополнительного отпуска и 24 календарных дня основного отпуска. За период работы был представлен отпуск без содержания в количестве 30 календарных дней. Как сдвинуть рабочий год и за какой период будут предоставляться данные виды отпусков?

Ответы юристов (1)

avatar
• 19 июня 2019 17:51

Если сумма периодов, включаемых в рабочий год согласно статье 164 ТК, меньше 12 полных календарных месяцев, рабочий год работника сдвигается на недостающее время.


____________
Чтобы получить подробную платную консультацию сбросьте ссылку на страницу вопроса в viber +375296253244 или звоните +375298548837.
Адвокат Колтунович Павел Игоревич, автор цикла программ "Хотите по закону?", эксперт программы "Добро пожаловаться" на телеканале СТВ, лауреат премии адвоката Спасовича в 2016 г.

Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

2009-2023 www.alibi-by.com / info@alibi-by.com | Реклама на сайте | Рейтинг юристов | Статьи |
Поиск