Вопрос № 50649   Как быстро уволиться по договору на период отпуска по уходу за ребенком?

Можно уволиться  с работы при соблюдении условий и порядка, предусмотренных ТК РБ, к примеру, по соглашению сторон согласно ст.37 ТК РБ, либо, как вариант, прекратить трудовые отношения досрочно по требованию работника в случае болезни или инвалидности, иных уважительных причин, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, а также в случае нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора. Факт нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, трудового договора устанавливается уполномоченным органом надзора за соблюдением законодательства о труде, профсоюзами и (или) судом (ст.41 ТК РБ).