Мы с мужем живем в общежитии семейного типа в блоке на 2 семьи. У нас в комнате живет кот, который кастрирован, т.е. от него нет ни неприятного запаха, ни "весенних песен". Наши непосредственные соседи совершенно не против, того, что в нашей комнате живет кот, но комендант общежития грозится нас выселить. Скажите, пожалуйста, есть ли возможность остаться жить в общежитии с нашим питомцем? Заранее спасибо!

Здравствуйте. У моей жены возникла такая ситуация. Отработка по распределению 2 года.01.08.2013 жена устроилась после университета на работу, отработка по специальности. Спустя 5 месяцев работы на одной должности, жену перевели на другую должность. Она подписала документ о переводе на данную должность. В этом же документе мелким шрифтом было прописано, что она заключает договор на 3 года в новой должности, хотя ей об этом никто не сказал. 01.08.2015 у нее заканчивается отработка, она обратилась в отдел кадров по поводу увольнения, ей сказали, что ее не уволят, так как она подписала вот этот самый документ, даже не смотря на то что она отработала 2 года! Правильно ли это!? И может ли она уволиться как молодой специалист отработавший 2 года?

Моего мужа судят за драку по ст.339 ч.1 УК РБ. В качестве наказания прокурор запросил ограничение свободы без направления в ИУОТ на 2 года! Разве по этой статье предусмотрено такое наказание?Я прочитывала эту статью и именно такого вида наказания там нет или может были какие-то изменения этой статьи?
Спасибо за ответ!!!

Работаю в частной строительной организации, зп задерживают по месяцу и сумма ниже минимума. Как мне безболезненно уволиться в связи с нарушениями нанимателя, может ли он встречно уволить меня, допустим, за прогул, который сам придумает. Как мне вернуть деньги, которые не дотягивали до минимальной зп. И что будет с отработкой, могу ли я рассчитывать на справку о свободном трудоустройстве?

Пункт 2 статьи 342 относится только к государственным предприятиям или распространяется и на частные?