Не соблюдение договора.
Вопрос задали 07.03.2017, 07:09 Вопрос относится к Трудовое правоЗдравствуйте. Я являюсь сотрудником одной из торговых компаний . (работаю в Супер маркете кассиром) Скажите пожалуйсто имеет ли право нанематель заставлять вас раотать с одним обедом если их положено 2 при 12 часовом графике и перерабатывать лишние часы без оплаты просто так из-за того что много людей. И это происходит постоянно.Если нанематель лишает вас обеда и при этом заставляет работать на 1 час или 2 больше без оплаты этих часов и в графике эти часы не защитываються это считаеться нарушением договора?В договоре не указано о таких мерах..Спасибо за ответ.
Ответы юристов (1)
Посмотрите еще подобные вопросы с ответами
Почему нужно обращаться к адвокату?!! Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
