Вопрос № 56337   Гарантии при реорганизации

Здравствуйте!1 марта у нас реорганизация предприятия и теперь оно будет расположено в другой местности (с г.Гомеля переезжает в г.Бобруйск), у меня контракт заканчивается 1 июня, а 15 мая у меня будет больничный по беременности и родам.Я согласна переехать работать в другой город.Должны ли мне предложить работу или меня уволят по п5. ст.35 ТК без предоставления рабочего места?За какой период времени меня должны предупредить? Должны ли мне предоставить должность ту по которой я работала в г.Гомеле?