Я работаю по контракту в Райпо в деревенском магазине.Принята на работу продавцом,но исполняют обязанности заведующей,уборщицы и грузчика.Все это мне включают в минимальную зарплату.Это законно?Я считаю,что минималку мне должны платить только за продавца,а все остальное добавлять к ней.Или я не права?

нахожусь в декретном отпуске, вышла на работу на неполный рабочий день. Сейчас предлагают работу в другую фирму тоже на неполный день. Могу ли уволиться с прежней работы и устроиться на новую и продолжать получать пособие и что для этого нужно. Спасибо.

Добрый вечер, Алеся у меня состоялся разговор с бывшим супругом по вопросу возврата оставшихся денег и он меня ошарашил, теперь я в размышлениях и хочу у вас спросить реально или нет, он сказал что если я буду забирать остаток его долга через суд, то он подаст на то, Бывший супруг хочет продать заявление в суд на то, чтобы я вернула ему алименты за период, который дочь жила под его присмотром, а дело всё в том, что с августа 2016 по апрель 2017 я оставила нашу дочь (тогда ей исполнилось 17) под его присмотром. Жили мы в одной квартире, которую разделили в судебном порядке, в двух комнатах жил он со своей семьёй, а в большой я с дочкой. Дочка сама снимала с моей карточки алименты на продукты и другие потребности (есть выписка из банка, что деньги снимались в банкоматах нашего города в тот период и производилась оплата в магазинах). Я отправляла ей денежные переводы. Сама я поехала в Россию с моим нынешним мужем на работу. Дочка приезжала к нам на каникулы мы её там одевали, обували и денег с собой давали и когда кто-то ехал в Беларусь передавали ей одежду, обувь и деньги. Реально ли бывшему мужу выиграть суд, если он подаст на возврат алиментов за тот период?

Здравствуйте. С предприятием у меня заключён трудовой договор сроком на один год. График работы 2/2 12-ти часовой рабочий день с 8-20.00. Проработав 7 месяцев, хочу расторгнуть его по соглашению сторон, в связи с изменившимся семейным положением( двое несовершеннолетних детей периодами находятся сами дома 11 и 3 года) и я не могу уже работать по этому графику. Меня согласились уволить, но поставили условие, чтобы я написала заявление на удержание с меня денег, которые они мне доплачивали в течении 3 месяцев в виде премии, хотя в договоре об этом ни слова и устных договорённостей тоже не было. Я отказалась писать такое заявление, тогда мне сказали, что не уволят до конца трудового договора, хотя сами не могут обеспечить даже влажную уборку помещения, которая вообще не делалась больше года. Как поступить в данной ситуации?

Добрый день. Подскажите пожалуйста: жилой дом в сельской местности до 2014 г. был оформлен на маму. В 2012 г. она получила на свое имя разрешение на реконструкцию дома. В 2014 г. она передала мне дом по дарственной. Могу ли я проводить реконструкцию дома сейчас, или мне нужно получить разрешение на реконструкцию на свое имя? Заранее спасибо.

Пригласили на собеседование в частную компанию которая занимаемся активными продажами
товаров для красоты и здоровья, товаров для дома через интернет. Обещали хорошую зарплату и удобный график. а так же бесплатное обучение, а далее испытательный срок, с оформлением и оплатой. Правда мне придётся для этого уволиться. Но нет гарантии, что меня возьмут после испытательного срока. А ещё у компании нет сайта, зато она попала в " чёрный список" , а так же несколько раз компания меняла название. Стоит ли принимать предложение? Не хотелось бы нарваться на мошенников. Как себя обезопасить?

Здравствуйте. Я проживаю в Гомеле, постоянно зарегистрирована в другом городе. Для получения льготы в детском саду мне необходимо принести справку формы 2 " о занимаемом в данном населенном пункте жилом помещении и составе семьи". Проживаем в квартире по официально зарегистрированному договору найма жилого помещения. В выдаче справки отказали, правомерно ли это? Какие правовые акты регулируют данный вопрос?