Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 30.11.1998 N 1842
Вопрос задали 11.06.2020, 20:48 Вопрос относится к Трудовое правоЕсли контракт заключён на основании постановления Совета Министров РБ от 30.11.1998 №1842 сроком на 5 лет с единовременной выплатой в размере 200 базовых величин и доплатой по контракту в размере 48 процентов оклада. Сейчас руководитель хочет внести изменение в ранее законченный контракт путем доп. соглашения о снижении доплаты по контракту да 28-30 процентов. Является ли это существенным изменением условий труда? Могу ли я его расторгнуть контракт на основании части второй пункта 5 статьи 35 ТК, без возвращения единовременной выплаты?
Ответы юристов (1)
Посмотрите еще подобные вопросы с ответами
Почему нужно обращаться к адвокату?!! Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
