Вопрос № 73500   Пособие по уходу за ребенком

Вам придеться вернуть излишне выплаченное пособие. Договор подряда -это не трудовые отношение и не бывает 0,5 ставки. Если бы с Вами заключили трудовой договор на неполное рабочее время (не более 0,5 стаки), то пособие бы сохранилось. Если человек выходит по договору подряда, как ИП или белее чем на 0,5 ставки, то он теряет 50% пособия. Я не знаю кем Вы работали и Вашу трудовую функцию, но возможно в Вашем случае была подмета трудовых отношений гражданскими и можно обратиться в суд.