Вопрос № 61540   Контракта не соответствует приказу

На работе заканчивался контракт. Заранее было написано заявление на продление контракта на 4 года (максимальный срок), через какое-то время мною был подписан контракт, но на срок 3 года. На мой вопрос табельщице цеха, почему контракт продлен на 3 года, она ответила, что такого быть не может и по приказу (Я его не видел) контракт был продлен на 4 года, подписанного мною контракта с собой у меня не было и Я не стал разбираться. Если окажется что контракт составлен на 3 года, а приказ реально на 4. чем может грозить данное несоответствие (по продленному контракту я уже работаю полгода)? Получится ли использовать это несоответствие для облегчения досрочного расторжения контракта, если на работе не захотят увольнять по соглашению сторон?