трудовой контракт
Вопрос задали 16.10.2015, 06:26 Вопрос относится к Трудовое правоРаботаю В детском саду воспитателем с декабря 2014года, устраивалась изначально на подмену декретного отпуска В отсутствие основного сотрудника, трудовой контракт со мной не заключён до сих пор, отпуск отгуляла летом как по кононтракту, к руководителю подходила уже несколько раз, все обещают, гордились заключить к первого мая, но опять ничего, просила мне дать 1,5 ставки, отказали оргументируя тем что я часто якобы хожу на больничные, у меря мой ребёнок 3, 5 года, тоже ходит В этот же садик. Сейчас мне предложили работу В детском саду возле дома, я сама многодетная мама. Подскажите мне пожалуйста, как мне спокойно уйти из этого сада, и правомерно ли руководитель поступает В данной ситуации7
Ответы юристов (1)
Посмотрите еще подобные вопросы с ответами
Почему нужно обращаться к адвокату?!! Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
