+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос №75192   Лишение отцовства

Здравствуйте.
Могли ли на законных основаниях молодого человека лишить отцовства- где-то за 4 с небольшим месяца ?. Он сожительствовал с женщиной,родилась дочь ( сейчас 2,5 года), он ее очень любит.Записана на него в свидетельстве. . В мае расстались..Он уехал на заработки..в Россию. После этого через несколько недель пришло вдруг письмо - на адрес его отца,что назначены алименты.. После этого он в Беларусь еще не возвращался..,с работой сразу не повезло, а потом -неосторожный случай, он лежал, и в Москве лечился в больнице..Поэтому алиментов пока не пересылал. И вот на днях- снова на адрес отца пришло письмо,что он лишен отцовства!! Фамилия дочери сменена с его- на девичью матери( отчество осталось его).. Возможно ли ,чтоб суд пошел на такую крайнюю меру- за такой короткий срок?! Почему без него самого?? Не было повесток ему на заседания. ! Только вот результаты - решения ,по жительству его отца поприходили..
Как так?..Можно ли как это аннулировать?)
07.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75191   Неустойка, не получение претензии

«_06__» _января_ 2018г. был заключен договор на изготовление стола ,17.02.18 стол был установлен в моей квартире По договору согласно п.6.1 на стол установлена гарантия 18 месяцев. 21.07.2018 по телефону и по вайберу я обратилась к ИП по поводу устранения производственного брака, он отказался. 25.07 была отправлена претензия с уведомлением, она вернулась 27.08.2018.
Статья 32.ЗАКОНа РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ 9 января 2002 г. N 90- оговорен соглашением сторон.2. За нарушение предусмотренных пунктом 1 настоящей статьи сроков устранения недостатков выполненной работы (оказанной услуги) исполнитель уплачивает потребителю за каждый день (час, если срок определен в часах) просрочки неустойку в размере одного процента цены выполнения работы (оказания услуги), а если цена выполнения работы (оказания услуги) договором о выполнении работ (оказании услуг) не определена, - в размере одного процента общей цены заказа. Договором о выполнении работ (оказании услуг) между потребителем и исполнителем может быть установлен более высокий размер неустойки.
Т.е. я 14 дней должна отсчитать с 21.07.2018 и с 05.08.2018 считать неустойку 1%?
07.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75190   Могу ли?

У нас с мужем двое деток,живем и работаем в Витебске, и первый ребенок ходин в школу тоже в городе, пришло время второму идти в сад, а нам отказывают. Нет прописки. Ходим по общежитиях с ходатайством от работы, бесполезно, везде отказ... Последнее место записаны на прием к главе предприятия... Вопрос? Могут ли органы опеки нам посодействовать с вопросом жилья?
06.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75189   Можно ли подать в суд на юридическое лицо, по вине которого не выплачиваются алименты

Могу ли я подать в суд на юридическое лицо, с требование компенсировать мне задолженность по алиментам, которая образовалась по вине юридического лица?
06.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75188   Как отменить решение суда,если не уведомлен о нем?

Проиграл суд по гражданскому делу, где выступал ответчиком. оспаривал решение в Минском городском суде, который уже состоялся. О дате и времени рассмотрения жалобы меня не уведомили, хотя в суде уверяют, что сообщали простым письмом (которого не было). Считаю, так поступили намерено,чтобы я не смог защитить выступить в адвокатом на суде. Могу ли я просить отменить решение суда в связи с тем, что не был должным образом уведомлен о времени суда и не смог защищать свои интересы? С каким документом и куда обращаться и нужно ли платить госпошлину?
06.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75187   МОЖНО ЛИ ПРОДЛИТЬ АЛИМЕНТЫ РЕБЕНКУ-СТУДЕНТУ ПО ДОСТИЖЕНИЮ 18 ЛЕТ

ДОЧЕРИ В ФЕВРАЛЕ 2019 ГОДА ИСПОЛНЯЕТСЯ 18 ЛЕТ. ОНА ЯВЛЯЕТСЯ СТУДЕНТКОЙ. МОЖНО ЛИ ПРОДЛИТЬ АЛИМЕНТЫ?
06.10.2018 /  / 1
Подробнее

Вопрос №75186   Трудовой отпуск

При составлении графика отпусков на 2019 год наниматель настаивает на том, чтобы все отпуска были запланированы таким образом, чтобы окончание отпуска не переходило в новый период трудового года. Законно ли это? Например, трудовой период с 10.07.2018 по 09.07.2019, можно ли трудовой отпуск (30 календарных дней) запланировать с 03.07.2019? Четыре предыдущих года отдел кадров настаивал брать отпуск максимально близко к окончанию трудового периода, т.к. в этом случае им было удобнее рассчитывать дополнительные дни к отпуску за работу во вредных условиях. Может, что-то изменилось в трудовом законодательстве?
06.10.2018 /  / 2
Подробнее


Поиск