Екатерина Александровна,

Перераспределение выпусников осуществляет учреждение образования  при наличии основания.

Сроки могут быть восстановлены. С этого и стоит начать. Для этого составляется отдельное заявление о восстановлении сроков, к заявлению прилагается сама жалоба с объяснениями. При тех обстоятельствах, что УВД и прокуратура не желает, то можно обратиться непосредственно в суд. Учитывая, что имел место арест, то сложностей не возникнет. 

Проникновение в подъезд не является проступком как таковым. И понятие проникновение не применимо. За повреждение замков и выход на крышу стоило бы рассмотреть, привлечь к помощи руководство ТС и представителя местного управления внутренних дел.

Андрей Владимирович,

1. Вы хотели перераспределиться  путем перевода молодого специалиста, молодого рабочего (служащего) с его согласия от одного нанимателя к другому по согласованию между ними в соответствии с полученной специальностью (направлением специальности, специализацией) и присвоенной квалификацией.

В вашем случае согласие не достигнуто. 

2. Значит у вас установлено неполное рабочее время, вы не дорабатываете, если ещё работаете по совместительству. Здесь нужно смотреть все условия контракта и трудового договора.

3. Если вы считаете, что ваши права нарушаются, можете обратиться в Департамент государственной инспекции Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь, которые проведут проверку и если установят факт нарушения законодательства вашим нанимателем, вы имеете право уволиться. А дальше получаете либо перераспределение, либо право на самостоятельное трудоустройство. 

Вам необходимо со всеми документами подойти на консультацию к адвокату. Без изучения документов ответить на Ваш вопрос не рпедставляется возможным.