Михаил, на каких условиях было установлено совмещение? Приказ должен быть предоставлен работнику для ознакомления под роспись. Руководители организаций вправе изменять существенные условия труда работника в связи с обоснованными производственными, организационными или экономическими причинами, предупредив об этом его письменно не позднее чем за семь календарных дней
Здравствуйте.
Вы имеете заявить иное требование,а именно расторжение договора, если гарантийный ремон не будет произведён в установленный законодательством срок. В случае возникновения иных вопросов, Вы можете получить бесплатную консультацию по номеру телефона 8017 380-44-75 (городской). С уважением, юрист ОО "ГОЗП" Евгения Евгеньевна
Вам необходимо первоначально в письменном виде заявить требование допоставить оставшуюся часть товара. Данное требование Вы можеет изложить в книге замечаний и предолжений продавца, либо направив претензию на юр.адрес продавца. В случае необходимости получения дополнительной бесплатной консультации, Вы можете обратиться в ОО "Городское общество защиты потребителей" по телефонам 8017 380-44-75(городской). С уважением,юрист ОО "ГОЗП" Евгения Евгеньевна
Здравствуйте, Иван. Первоначально Вам необходимо обратиться в письменном виде к исполнителю путём направления претензии с Вашими требованиями в юр.адрес ИП. Для более подробной консультации или составления претензии, Вы можете обратиться к нам в ОО "городское общество защиты потребителей", предварительно записавшись по номеру телефона 380-44-75(городской),+375296844199. С уважением, юрист ОО "ГОЗП" Евгения Евгеньевна.
Чтобы ответить на ваш вопрос,надо видеть документы,и знать,как происходило увольнение
Если по качеству услуг,то - в обслуживающую организацию.
Полагаю, что да. В указе, регулирующем ремесленную деятельность прямого ответа нет. В таком случае стоит обращаться к ТК РБ и к Гражданскому кодекс РБ.
Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. № 296-З
Статья 21. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими шестнадцати лет.
С письменного согласия одного из родителей (усыновителей, попечителей) трудовой договор может быть заключен с лицом, достигшим четырнадцати лет, с соблюдением условий, предусмотренных статьей 272 настоящего Кодекса.
Статья 272. Возраст, с которого допускается заключение трудового договора
С письменного согласия одного из родителей (усыновителей, попечителей) трудовой договор может быть заключен с лицом, достигшим четырнадцати лет, для выполнения легкой работы или занятия профессиональным спортом, которые:
1) не являются вредными для его здоровья и развития;
2) не препятствуют получению общего среднего, профессионально-технического и среднего специального образования.
Перечень легких видов работ, которые могут выполнять лица в возрасте от четырнадцати до шестнадцати лет, утверждается республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда.
Гражданский кодекс РБ
Статья 20. Дееспособность граждан
1. Способность гражданина своими действиями приобретать и осуществлять гражданские права, создавать для себя гражданские обязанности и исполнять их (гражданская дееспособность) возникает в полном объеме с наступлением совершеннолетия, то есть по достижении восемнадцатилетнего возраста.
Статья 25. Дееспособность несовершеннолетних в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет (!!!!!!)
1. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет совершают сделки, за исключением указанных в пункте 2 настоящей статьи, с письменного согласия своих законных представителей – родителей, усыновителей или попечителей.
Сделка, совершенная таким несовершеннолетним, действительна также при последующем письменном одобрении его родителей, усыновителей или попечителя.
2. Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет вправе самостоятельно, без согласия своих законных представителей:
1) (!!!!!) распоряжаться своими заработком, стипендией и иными собственными доходами;(!!!!!)
2) осуществлять права автора произведения науки, литературы или искусства, изобретения или иного охраняемого законодательством результата своей интеллектуальной деятельности;
3) вносить денежные средства в банки или небанковские кредитно-финансовые организации и распоряжаться ими в соответствии с законодательством;
4) совершать мелкие бытовые сделки и иные сделки, предусмотренные пунктом 2 статьи 27 настоящего Кодекса.
По достижении шестнадцати лет несовершеннолетние также вправе быть членами кооперативов в соответствии с актами законодательства о кооперативах.
3. Имущественную ответственность по сделкам, совершенным в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи несовершеннолетними в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет, несет несовершеннолетний, а субсидиарную ответственность – лицо, давшее письменное согласие на совершение соответствующей сделки.
Несовершеннолетние в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет самостоятельно несут имущественную ответственность по сделкам, совершенным ими в соответствии с пунктом 2 настоящей статьи.
За причиненный ими вред такие несовершеннолетние несут ответственность в соответствии с главой 58 настоящего Кодекса.
4. При наличии достаточных оснований суд по ходатайству родителей, усыновителей или попечителя либо органа опеки и попечительства может ограничить или лишить несовершеннолетнего в возрасте от четырнадцати до восемнадцати лет права самостоятельно распоряжаться своими заработком, стипендией или иными доходами, за исключением случаев, когда такой несовершеннолетний приобрел дееспособность в полном объеме в соответствии с пунктом 2 статьи 20 настоящего Кодекса.
