+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 83829   Отработка часов при суммированном учете рабочего времени

Вопрос задали 01.04.2021, 20:12 Вопрос относится к Трудовое право
График работы на предприятии таков, что при суммированном учете рабочего времени регулярная недоработка часов. Имеет ли наниматель право заставить отрабатывать недостающие часы в выходной день?

Ответы юристов (1)

avatar
• 3 апреля 2021 21:19

Лишь в порядке и на условиях, установленных ТК, в остальном - надо смотреть Ваш режим труда и отдыха предварительно.


____________
Чтобы получить подробную платную консультацию сбросьте ссылку на страницу вопроса в viber +375296253244 или звоните +375298548837.
Адвокат Колтунович Павел Игоревич, автор цикла программ "Хотите по закону?", эксперт программы "Добро пожаловаться" на телеканале СТВ, лауреат премии адвоката Спасовича в 2016 г.

Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

2009-2023 www.alibi-by.com / info@alibi-by.com | Реклама на сайте | Рейтинг юристов | Статьи |
Поиск