Вопрос № 69133   компенсация за неиспользованный отпуск

Работаю музыкальным руководителем в дошкольном учреждении, которое является юридическим учреждением (возможно, это неверный термин, а смысл в том, что заведующий самостоятельно набирает персонал, есть своя печать, все трудовые книжки работников находятся не в отделе образования, а у заведующего) по контракту с 29.06.2016 сроком 1 год, т.е. контракт истекает 30.06.2017. Собираюсь перевестись в другое учреждение образования (школу). В отпуск я уйду с 07.06.2017 по 30.06.2017 (24 календарных дня из положенных 42 дней +5 дня за контракт). Я понимаю так, что отпускные мне оплатят только за эти 24 дня до того дня, пока не закончится контракт, а за остальные неиспользованные дни отпуска должна быть компенсация.
Вопросы:
- Кто должен платить компенсацию ?
- Как она рассчитывается?
- Что делать, если компенсацию не заплатят?