Вопрос № 60848   Как выгодно получить пособие из декрета в декрет

Я закончила интернатуру ( 1.08.12-30.06.13), затем ушла в трудовой отпуск (июль 2013), 1 августа 2013 как молодой специалист приступила к работе. С 28.10.2013 ушла на больничный по беременности и родам, с 17.03.2014 нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Декретный отпуск заканчивается 26.12.2016.
В данный момент я беременна (14 недель). Для того, чтобы получить пособие по больничному по беременности и родам по средней заработной плате, а не по окладу, мне надо выйти на работу на 30 дней или взять трудовой отпуск. Так вот, как считается трудовой отпуск за отработанные дни после предыдущего трудового отпуска? Входят ли в него дни по больничному по беременности и родам за 2013? Необходим полный трудовой отпуск или достаточно части его( несколько дней) для расчета пособия по беременности и родам? Когда лучше брать трудовой отпуск?
Спасибо