Оплата труда
Вопрос задали 02.08.2016, 17:55 Вопрос относится к Трудовое правоЗдравствуйте. После увольнения получил расчетный лист, в котором количество часов не соответствует мной отработанных. Работа по сменная, по контракту смены: 4 через 4(2 дня с 08 00 до 20 00, затем 2 дня с 20 00 по 08 00, и 4 выходных ) по факту работаем как составят график руководство, поэтому получилось, что часов в расчетнике меньше на 24 часа, соответственно и оплаты также за 2 дня нет.Какие мои действия?
Ответы юристов (1)
Посмотрите еще подобные вопросы с ответами
Почему нужно обращаться к адвокату?!! Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.
