+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации

Вопрос № 43193   Выплаты

Вопрос задали 24.10.2014, 14:46 Вопрос относится к Прочее

с 28 06 1983 я работала на ОАО РАДИОТЕХНИКА (С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА) в 50 лет я пошла на пенсию(это 2012 год)но продолжала работать дальше.08 09 2014 года я уволилась с работы согласно ст 41 трудового кодекса РБ(В СВЯЗИ С УХОДОМ НА ПЕНСИЮ). 1)Какие выплаты мне положены и в какие сроки должны их произвести?

заработная плата, расчет при увольнении

Ответы юристов (1)

avatar
• 24 октября 2014 20:31

Как правило, заработная плата плюс компенсация за неиспользованный отпуск (если Вы не использовали или использовали не полностью трудовой отпуск) и иные выплаты предусмотренные локальными нормативными правовыми актами.

При увольнении работника все выплаты, причитающиеся ему от нанимателя на день увольнения, производятся не позднее дня увольнения. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие выплаты должны быть произведены не позднее следующего дня после предъявления им требования о расчете.


Посмотрите еще подобные вопросы с ответами

Почему нужно обращаться к адвокату?!!
Информация
Отвечать на вопросы на сайте возможно только в течение 180 дней со дня размещения.

2009-2023 www.alibi-by.com / info@alibi-by.com | Реклама на сайте | Рейтинг юристов | Статьи |
Поиск