Принята на работу с испытательным срокам. Узнала что беременна. Могут ли меня уволить как не прошедшую испытательный срок.

Работник совершает прогул с 19 по 23 число. Найти его нельзя. В эти дни факты прогула зафиксированы. Но 24-го он фактически день отрабатывает. Может ли наниматель приказом от 25-го уволить его последним рабочим днем, т.е. 18-м числом?

Я считаюсь матерью одиночкой! Дочке 2 года! Могу ли я подать на ее не работающего отца на элементы? Как они будут начисляться? И возможно ли оставить при этом ребенка на своей фамилии?

Хочу старшую дочь в этом году отправить в садик. Ей сейчас 2 года. Ходила к заведующей. Сказали, мест нет. И мы по очереди 100 какие-то, в общем с такими темпами мы до школы в сад не попадем. На очередь стали на 10-й день после рождения! У меня муж военнослужащий, работает в МинОбороны, подполковник. Имеются ли сейчас какие-либо льготы детям военнослужащих? Точнее льготы в очередности при оформлении в сад. Или это только "на усмотрение руководства"? Или просто ее (льготу) не афишируют? И могут ли мне отказать, сославшись на то, что ребенку еще нет 3 лет. Как тогда вообще дети попадают в этот дет. сад (вопрос не лично к вам)? Заходила ради интереса в группу самых маленьких. Спросила у воспитательницы, каком самом маленьком возрасте у них детки есть? Показали девочку 2,3 года. ??? И это она уже как минимум полгода в сад ходит (группы сформированы)! В общем как добиться того, чтоб моего ребенка приняли в детский сад?

В ноябре месяце был избит сотрудниками милиции при задержании, в протоколе задержания не указано что оказывал сопротивление или что либо похожее(этого собственно и не было), подано заявление в главную прокуратуру города минска, взято заключение врача скорой помощи о нанесенных телесных повреждениях, подтвержденных в последствии судмедэкспертом, результаты экспертизы подшиты к делу, опрос пострадавшего и нарушителей произведен в течении декабря месяца причем не прокуратурой по территориальности, а милицией. На данный момент те же сотруднии милиции вызывают для подпсания документа о повторном медосвидетельствованиию Вопросы: Насколько правомочна повторная медэкспертиза по прошествии 3 х месяцев, кто все таки должен вести данное дело и собирать сведения, каким образом можно ускорить процесс и в конце концов не дать закрыть дело.

Судом установили отцовство ребёнка,на алименты не подовала.Сейчас он в браке,жена получает алименты на их общую дочь,живут вместе,летом родился ещё ребёнок.Как мне отсудить алименты на моего ребёнка в полной сумме,и могу ли я получить еще на его лечение "сверх" положеного,т.к. у меня ребёно- инвалид?

хочу уволиться т.к. наниматель отказывается предоставлять социальный отпуск(сессия), хотя в договоре прописано(заключен на неопределенный срок), что социальные отпуска предоставляются. С 13.02по 26.02 по графику основной отпуск. Регистрация в пос. Колодищи, а место работы в Минске. Можно ссылаться на то, что уезжаю по месту регистрации??? если напишу заявление на увольнение 1.02, не откажет ли мене наниматель в предоставлении основного отпуска или может просто выплатить компенсацию??? если написать заявление на увольнение во время основного отпуска, к примеру, 14.02. как тогда может поступить наниматель???и как действовать мне?