Если по различным объективным причинам (отпуск, болезнь, выполнение государственных или общественных обязанностей, другие случаи, предусмотренные законодательством) перенесенный рабочий день для конкретного работника не мог быть рабочим, то на него такой перенос не распространяется.
В милицию.
Обжалуйте бездействие милиции. Оснований "отчуждить" не вижу.
Для лиц, имеющих право на пенсию за выслугу лет, а также для лиц, которые были заняты на работах с особыми условиями труда, в стаж работы, дающий право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда и за выслугу лет, включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, имевший место до 1 января 2000 г., если отпуску или переводу на другую работу в связи с беременностью непосредственно предшествовала соответственно работа с особыми условиями труда либо работа, дающая право на пенсию за выслугу лет. При этом на данный момент период отпуска по уходу за ребенком не включается в специальный стаж работы для назначения пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет. В частности, в специальный стаж работы для назначения таких пенсий засчитываются время, в течение которого работник полный рабочий день непосредственно был занят выполнением работ, дающих право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет, а также периоды временной нетрудоспособности и время, в течение которого за работником в установленном законодательством порядке сохранялась средняя заработная плата.
Право на пособие по временной нетрудоспособности имеют лица, на которых распространяется государственное социальное страхование и за которых уплачиваются страховые взносы. То есть, работающие по гражданско-правовым договорам имеют право на рассматриваемое пособие, когда: предметом такого договора являются выполнение работ, оказание услуг или создание объектов интеллектуальной собственности; согласно больничному первый день освобождения от работы приходится на период действия такого договора; вознаграждение по данному договору выплачено и с него уплачены взносы.
Нет.
Оформить через зам. директора можно. При этом руководителю может быть установлено совместительство, но законодательством предусмотрен ряд ограничений по данному поводу. В частности, не допускается занятие в государственных организациях на условиях совместительства двух руководящих должностей, кроме должностей мастеров и бригадиров, если иное не установлено законодательством Вместе с тем, руководителю государственной организации и организации, в уставном фонде которой 50 и более процентов акций (долей) находятся в собственности государства, запрещается выполнение любой оплачиваемой работы на условиях совместительства, кроме педагогической (в части реализации содержания образовательных программ), научной или иной творческой деятельности, а также медицинской практики, если иное не предусмотрено законодательными актами.
Регламентируется ЕТКС и ЛНПА.
Нет, трудовой отпуск предоставляется целиком.
