+ Регистрация юристов
  • На многие вопросы уже даны ответы, воспользуйтесь поиском по сайту
  • Если не нашли ответа, - задайте онлайн вопрос без регистрации
avatar
• 8 мая 2012 16:05

Согласно ст.29 кодекса Республики Беларусь о браке и семье (далее - Кодекс) супруги обязаны материально поддерживать друг друга.

В случае отказа в такой поддержке нуждающиеся в материальной помощи нетрудоспособный супруг, жена в период беременности, супруг в течение трех лет после рождения ребенка, который находится в отпуске по уходу за ребенком и осуществляет родительскую заботу о нем, имеют право требовать предоставления алиментов в судебном порядке от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами.

Брачным договором могут быть предусмотрены и другие случаи, при которых наступает обязанность супруга оказывать материальную помощь другому супругу.

В соотвествии со ст.30 Кодекса право нуждающегося в материальной помощи нетрудоспособного супруга на получение содержания от другого супруга, обладающего необходимыми для этого средствами, сохраняется и после расторжения брака, если он (она) стал нетрудоспособным до расторжения брака или в течение одного года после его расторжения.

Если супруги состояли длительное время (не менее десяти лет) в браке, суд вправе взыскать алименты в пользу разведенного супруга и в том случае, когда он достиг пенсионного возраста не позднее пяти лет со дня расторжения брака.

Бывшая жена сохраняет право на получение содержания от бывшего мужа, обладающего необходимыми для этого средствами, в период беременности, если беременность наступила до расторжения брака, и в течение трех лет после рождения общего ребенка, если она находится в отпуске по уходу за ребенком и осуществляет родительскую заботу о нем.

Бывший муж сохраняет право на получение содержания от бывшей жены, обладающей необходимыми для этого средствами, в течение трех лет после рождения общего ребенка, если он находится в отпуске по уходу за ребенком и осуществляет родительскую заботу о нем.

 

В соотвествии со ст.33 Кодекса право одного супруга на получение содержания от другого супруга утрачивается, если отпали условия, являющиеся, согласно статьям 29 и 30 Кодекса, основанием для получения содержания, а также если разведенный супруг, получающий средства на содержание, вступит в новый брак.

Если средства на содержание взыскивались по решению суда, супруг, обязанный уплачивать средства на содержание, в случаях, предусмотренных настоящей статьей, вправе обратиться в суд с иском об освобождении его от дальнейшей уплаты.

Алименты на мое содержание
avatar
• 7 мая 2012 15:57

   Хроническая нейросенсорная тугоухость 3 степени на оба уха сразу не развивается. Врач обязан был заметить заболевние. Если этого не произошло, то это его брак и брак всего медицинского учреждения.Ответственность наступает, компенсация присуждается.

   Экспертизу лучше самому  не просить, но если суд назначит, то надо грамотно составить вопросы.

 

в суд на врача
____________
Защищаю во всех судах Литвы и Беларуси.
avatar
Вы вправе обратиться в суд, только  при  условии распространения сведений, то есть  сообщения хотя бы одному лицу. Но мне кажется по такому случаю в суд не стоит обращаться. поверьте. удовлетворения от  самого суда вы вряд ли получите и еще деньги потратите!
Оскорбление
____________
ОТВЕТЫ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ВОЗМОЖНЫ В РАМКАХ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПЛАТНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ!!!!
avatar
Нет, вряд ли получится! Для  этого  Вам должны изменить целевое назначение земельного участка. но есть ли основания - неизвестно! И еще просто  так переписать на Вас что-то нельзя, можно только подарить, продать. то  есть совершить  сделку с участком, если он тете принадлежит на праве собственности.
построить дом
____________
ОТВЕТЫ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ВОЗМОЖНЫ В РАМКАХ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПЛАТНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ!!!!
avatar
• 6 мая 2012 21:06
Нет (Указ Президента Республики Беларусь от 07.02.2006 N 80 "О правилах приема в высшие и средние специальные учебные заведения").
Льготы при поступлении
avatar
• 6 мая 2012 21:00

Женщинам - сотрудникам органов внутренних дел предоставляются отпуска по беременности и родам, по уходу за детьми в порядке, установленном настоящим Положением и иными актами законодательства.

Отпуск по уходу за детьми может быть предоставлен отцу детей - сотруднику органов внутренних дел, воспитывающему их без матери (в случае ее смерти, лишения родительских прав, длительного пребывания в лечебном учреждении и в других случаях отсутствия материнского попечения).

Время нахождения в отпуске по беременности и родам, по уходу за детьми засчитывается в выслугу лет в специальных званиях, в выслугу лет для выплаты процентной надбавки за выслугу лет, а также для назначения пенсии (п.131 Положения о прохождении службы в органах внутренних дел Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь 13.11.2001 N 671).

Можно ли милиционеру в социальный отпуск?
avatar
• 6 мая 2012 20:55
Все зависит от целевого назначения земельного участка.
Вопрос об участках
avatar
Кто  вам сказал.что  приватизация- это безвозмездная сделка? Наверняка по договору приватизации у Вас была оплата деньгами, вот эти деньги  и считаются совместными и делятся пополам в виде доли в квартире!
раздел имущества при разводе
____________
ОТВЕТЫ НА ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ВОПРОСЫ ВОЗМОЖНЫ В РАМКАХ ИНДИВИДУАЛЬНОЙ ПЛАТНОЙ КОНСУЛЬТАЦИИ!!!!
avatar
• 6 мая 2012 20:53

На общих основаниях право на пенсию по возрасту имеют:

мужчины - по достижении 60 лет и при стаже работы не менее 25 лет;

женщины - по достижении 55 лет и при стаже работы не менее 20 лет (ст.11 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 N 1596-XII "О пенсионном обеспечении").

Можно ли уйти на пенсию раньше в связи с инвалидностью?
avatar
• 6 мая 2012 20:49

Согласно ст.40 Трудового кодекса Республики беларусь работник имеет право расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок, предупредив об этом нанимателя письменно за один месяц.

С согласия сторон и в случаях, предусмотренных в коллективном договоре, трудовой договор может быть расторгнут до истечения срока предупреждения.

Работник имеет право до истечения срока предупреждения письменно отозвать свое заявление, если на его место не приглашен другой работник, которому в соответствии с законодательством не может быть отказано в заключении трудового договора.

При наличии обстоятельств, исключающих или значительно затрудняющих продолжение работы (состояние здоровья, пенсионный возраст, радиоактивное загрязнение территории и другие случаи), а также в случаях нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного договора, соглашения, трудового договора наниматель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.

По истечении срока предупреждения работник вправе прекратить работу. В последний день работы наниматель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним окончательный расчет.

Увольнение по собственному желанию без отработки


Поиск