отказаться можно в течение 6 мес. со дня открытия наследства. судя по тексту, 6 мес. истекло. поэтому, теперь - в судебном порядке и при наличии уважительных причин. к которым - забыл, передумал и пр. не относятся. проще зарегистрировать право собственности на наследственную долю в БТИ и там же, ее подарить второму наследнику.
судебные исполнители уголовные дела не возбуждаю. они занимаются исполнением судебных постановлений. поэтому за возбуждением вам - обращаться к милиции, следственным органам, прокуратуре. уголовная же ответственность по ст 174 УК, за неуплату алиментов, может наступить, если плательщик УКЛОНЯЕТСЯ от уплаты алиментов более чем три месяца за год. "уклоняется", значит не платит вообще.
чтобы знать, какую сумму, безработному отцу следует ознакомиться с решением суда о взыскании алиментов. если они взысканы в виде % от дохода, то в качестве него применять среднюю зарплату по стране за каждый месяц.
"кротчайшие сроки", это - не менее 4-х месяцев (1 месяц от обращения до рассмотрения + 3 месяца на примирение). впрочем, сроки могут и увеличиться - до около 1 года, если супруг станет возражать против расторжения брака, а также, начало рассмотрения мска о расторжении брака может сдвинуться до исполнения ребенку 3-х лет, если будет установлено, что отец проживает с ребенком и все же заботится о нем. в этом случае, указанные выше сроки начнут отсчет от этой даты.
Подавайте исковое заявление о расторжении брака в суд. Сроки, в которые Вас разведут, определит суд. Постарайтесь хорошо подготовиться к судебному процессу, предоставив суду доказательства о невозможности проживания совместно с супругом. В исково заявлении также подробно укажите все обстоятельства дела. Если нет возможности получить документы, необходимые для расторжения брака, у супруга, восстановите их в Загсе.
"подавать иск без этой справки - не откажут". справку истребуют, а госпошлину взыщут с ответчика.
При увольнении по соглашению сторон удержание за взятый авансом отпуск производится не может.
Ст. 107 Трудового кодекса:
Удержания из заработной платы работников для погашения их задолженности нанимателю могут производиться по распоряжению нанимателя:
2) при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил трудовой отпуск, за неотработанные дни отпуска. Удержания за эти дни не производятся, если работник увольняется по основаниям, указанным в пунктах 1, 2, 4 и 5 статьи 35, пунктах 1, 2 и 6 статьи 42, пунктах 1, 2 и 6 статьи 44 настоящего Кодекса, по собственному желанию в связи с направлением на обучение или выходом на пенсию, а также если при увольнении работнику не начисляются какие-либо выплаты либо если наниматель, имея на то право, не произвел удержания при выплате расчета или удержал только часть задолженности работника.
По общему правилу, нет, потому что квалификация работника должна соответствовать требованиям, указанным в ЕКСД. Для должности юрисконсульт это: высшее профессиональное (юридическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее специальное (юридическое) образование и стаж работы в должностях, замещаемых специалистами со средним специальным (юридическим) образованием, не менее 3 лет.
Однако общими положениями ЕКСД предусмотрено исключение из этого правила, которым по своему желанию может воспользоваться наниматель.
Может, это право нанимателя.
вопросы "что делать", "как быть", которые читаешь уже в текстах "через один", начинает наводить на определенную и далеко не обнадеживающую мысль о состоянии дееспособности пользователей? здесь никому не известно, что вам хотелось бы делать! поэтому, определитесь со своими чаяниями и внятно их сформулируйте. чтобы консультанту можно было их прокомментировать. если же вы планировали, что вам тут выдадут все, возможные варианты, а вы из них выберете понравившийся, то спешу вас разочаровать: вряд ли это возможно и в очной консультации!
