нельзя официально оформить документы о продаже доле сестре, чтоб оставшуюся часть приватизации платила она. сперва необходимо полностью выплатить приватизацию, а затем заниматься продажей своей доли сестре.
1.Если он оформляет дарственную на сына, будут учитываться эти метры жилья при строительстве квартиры после регистрации ДД в БТИ2. И снимут мужа с очереди у него на предприятии,если будет 10м2 и более на одного члена семьи в Минске и Минском районе.
1. НЕ Имеет право собственник А сдать свою комнату посторонним людям без согласия собственника Б в люом случае. 2. Перед кем "На какие статьи закона опираться собственнику Б в данной ситуации"? не пускать и всё. Пусть "опирается" А. 3. В правоохранительные органы обратиться собственнику Б для урегулирования этого вопроса в дальнейшем.
являетесь призывником на срочную военную службу
Право владения и пользования занимаемым жилым помещением на период действия регистрации
Ангилина- постановление о прекращении дела можно обжаловать в теч. 10 дней - вышле фото постановления на вайбер.
Получить разрешение на оформление выездных документов детям без согласия второго родителя в судебном порядке
Нет
Ростислав, трудовой договор может быть изменен только с согласия сторон, если иное не предусмотрено ТК РБ. В случае изменения законодательства о труде условия трудового договора должны быть приведены в соответствие с законодательством о труде. Кроме того, может иметь место изменение существенных условий труда, поэтому надо знать конкретные осбстоятельства ситуации. Подробности - пишите мне в вайбер, или звоните - будем разбираться обстоятельно.
Ирина, нет, не может отказать, т.к. при составлении графика трудовых отпусков наниматель обязан запланировать отпуск по желанию работника в определенный период женщинам перед отпуском по беременности и родам или после него. Рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, - промежуток времени, равный по продолжительности календарному году, но исчисляемый для каждого работника со дня приема на работу. То есть, если уже начался рабочий год, за который предоставляется трудовой отпуск, тогда можно писать соответствующее заявление, поскольку трудовые отпуска (основной и дополнительный) за второй и последующие рабочие годы предоставляются в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления трудовых отпусков, если иное не предусмотрено ТК РБ. При этом, если договоренности между работником и нанимателем о разделении трудового отпуска на части нет, тогда отпуск предоставляется целиком.
